第6回「キャリアデザイン」!! Briller Academia
第6回「キャリアデザイン」!!
第6回のBeingの勉強会は、個々の社員のキャリアデザインを考えて、議論してもらいました。 職場には共有する目的、それに向かう目標がありますが、それは経験により難易度が違ってきます。 それに対して1年目、3年目、5年目、7年目、10年目個人でどういう人間や仕事のスキルを上げていきたいかを明確にすることです。キャリア形成です。 ただ単に仕事をこなしているだけでは、決して5年経っても身についていません。5年後自分自身にはこういうスキルが身についていて、どこでもそれを再現できるようにすること。 そういうキャリアデザインを考えてもらいました。 当院でもそれを言い合えるような組織になってきました。
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